Fiche métier
De nature dynamique et patiente, nos gardes d’enfants sont des nounous hors pair auprès des -/+3 ans ; reines des petites astuces, ennemies de l’ennui.
C’est avec leur douceur reconnue, que nos professionnels prennent le relais des parents pour veiller à la sécurité de l’enfant et contribuer à son bon développement, toujours selon le projet éducatif parental. Une période clé dans l’apprentissage des petits.
Quelque soit leur âge, chaque enfant possède déjà sa propre personnalité: nos baby-sitters professionnels savent s’adapter, faire preuve de patience et de psychologie et ce, qu’importe la situation : lors des moments de jeux, des préparations et prises de repas, des activités liées à l’hygiène, lors du nettoyage des espaces de vie de l’enfant ou encore de l’entretien du linge.
Cuisinier, psychologue, animateur, aide ménager-ère : le métier de garde d’enfants rassemble différentes compétences et en font un métier très enrichissant !
Envie de travailler dans un cadre dynamique et passionnant ? De partager vos talents de nounous ?
Postulez auprès des marques du groupe et rejoignez notre aventure 100% humaine !
Formation de gardien-ne d’enfants
De nombreuses formations vous permettront de devenir nounou. Voici, les diplômes qui peuvent vous ouvrir les portes du métier de babysitter :
– CQP Garde d’enfants (Niveau CAP)
– Titre assistante de vie aux familles (Module garde d’enfants)
– CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
Ces diplômes sont requis uniquement pour la garde d’enfant de moins de 3 ans. Les postes de garde d’enfants de plus de 3 ans sont ouverts à tous. Ces emplois peuvent être réalisés en temps partiel, et ainsi convenir à des profils étudiants ou seniors à la recherche d’un complément de revenus.
Les perspectives d’évolution
Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s’épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être !
Ainsi, nos gardes d’enfants ont la possibilité d’évoluer et d’intégrer une agence de service à la personne en tant qu’assistant-e d’agence.
Une autre possibilité d’évolution est également d’intégrer une structure liée à l’enfance, comme une crèche ou une MAM, en tant qu’encadrant-e.
Postulez dès à présent à nos différentes offres d’emploi de garde d’enfants, auprès de nos marques, domaliance ou Azaé.
Votre profil
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de premiers secours
- Animation des activités ludiques
- Maîtrise des procédures à la toilette et aux soins de l’enfant
- Patience, douceur
- Réactivité, créativité
- Titulaire d’un CAP Petite enfance / sanitaire médico social et/ou justifiant d’une expérience de trois ans dans le domaine pour la garde d’enfants de plus de 3 ans
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Appelations du métier
Baby-sitter, Nounou, Garde d’enfants, Nourrice
Le métier en images
Nos gardien-nes d'enfants témoignent
La variété des prestations évite la monotonie et la motivation reste intacte, pour le bien être des enfants.
5 raisons de choisir notre réseau
Plus de 7000 postes à pourvoir, en CDI.
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